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西安宏瑞獵頭分享獵人技巧更新時間:2016-02-24

“獵頭公司的實質就是‘賣人’,就是向客戶公司銷售人才。”在獵頭界頗有名氣的西安宏瑞獵頭公司經理梁蘭,這樣定義自己所從事的獵頭事業。 目前,我國從事獵頭服務的公司有好幾千家,被這些獵頭公司看“獵頭公...

企業為什么需要獵頭公司?更新時間:2016-02-23

企業經常碰到這樣的情況:企業人事部門人員非常敬業、努力,為了招聘到合適的人才,經常參加人才交流會(甚至是高級人才交流會)或者是花了不少錢登招聘廣告,收集到的簡歷或許不少,但能讓企業"動心"的很少,能談...

企業為什么難以留住大學生?更新時間:2016-02-22

         大學生是很多企業的重點招聘對象之一,他們的青春活力與可塑性對企業的發展具有重大價值。可是,一些企業的大學生員工流失率高居不下,讓管理...

如何與獵頭打交道更新時間:2016-02-21

 獵頭,在中國的發展已有18年的歷史,以下總結9個跟獵頭打交道的誤區,幫助求職者的職場道路越走越順。    一:需要換工作的時候才與獵頭聯系很多獵頭顧問經常會接到一些高端...

候選人需要問的問題更新時間:2016-02-19

高級人才的跳槽成本不菲,因此高級人才在跳槽時更要全方位了解新公司,這樣對自己、公司、獵頭三方均負責。  跳槽當然是希望越跳越好,而且隨著職場空間上升到一定高度,自己心里對于下一步看重什么、需求什么很清...

獵頭挖人硬指標:經驗、能力缺一不可更新時間:2016-02-03

很長一段時間,被冠上“撬墻角”頭銜的獵頭十分不受待見。然而隨著近幾年就業形勢的發展,和人們對獵頭行業認識的轉變,越來越多的職場人開始重視起獵頭,開始將他們視為自己跳槽的最佳“媒人”。那么獵頭挖人一般有...

宏瑞獵頭:真正的獵頭是什么樣子更新時間:2016-02-03

哇塞!獵頭,好高大上哎! 腳蹬摩天高跟,手提LV包包,打開微信,給候選人發了條語音消息:Kevin,下午四點金融街2號的Startbucks見吧。 下午四點鐘的陽光舒服地照進星巴克的落地窗,...

宏瑞獵頭告訴你優秀hr管理者的十大特征更新時間:2016-02-01

西安宏瑞獵頭在這里告訴您優秀管理者和一般管理者,他們的工作業績相差幾倍甚至十幾倍,這是一個常見的事實。很多人會對這樣的事實不是很了解,但是我們知道,管理者大部分的業績不是自己寢室都創造的,而是通過和別...

宏瑞獵頭教你識別靠譜企業更新時間:2016-01-30

很多企業在與獵頭顧問合作時認為自己占據絕對的優勢,對甲方的工作更是 不以為然,同時還對獵頭公司提出一大堆要求,希望不付預付款、在多少時間內異地要篩選出第一批候選人等等,這些要求中有合理的也有...

宏瑞西安獵頭 分析企業文化的三層深意更新時間:2016-01-28

在物質縱橫的時代,內在的修養顯得更加重要與可貴。對于企業來說,適合的企業文化是管理層不惜花費時間與精力去追求的“精神武器”,他們都希望按照自己的目的去建立有風格的企業氛圍,帶領所在的企業走的更遠。每個...

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